Diskriminace v zaměstnání se společnosti nevyplatí. Vede k nepokojům
Podle experimentálního ekonoma David Mascleta může diskriminace prospět fungování firmy, vrátí se to ale společnosti jako celku.
Poznejte výzkumná témata, kterými se zabýváme, zúčastněte se vědeckých setkání nebo si prohlédněte naše nejzajímavější publikace.
Podle experimentálního ekonoma David Mascleta může diskriminace prospět fungování firmy, vrátí se to ale společnosti jako celku.
Podle nizozemské ekonomky Kieke Okma soutěž ve zdravotnictví nevede k lepší kontrole nákladů.
Jihomoravský kraj patří v oblasti investic do inovací mezi elitu Evropy, podle Vladimíra Žítka ho ale stahuje doprava.
Někdy je výhodnější zůstat nezaměstnaný než přijmout jakékoliv místo, říká ekonom Stijn Baert.
Děláme výzkum v oblastech, které byste možná na ekonomické fakultě nehledali – od dopravy přes oběhové hospodářství až po zdravotnictví.
Naši akademici a akademičky směřují své odborné články do prestižních časopisů zařazených v databázi WoS.
Habilitační řízení a řízení ke jmenování profesorem je na ECON MUNI akreditováno v několika oborech. Bližší informace k průběhu řízení najdete níže.
Pravidelně se zapojujeme do významných národních i mezinárodních výzkumných projektů, kterými měníme společnost k lepšímu.
Pořádáme výzkumné semináře, konference, mezinárodní kolokvia i přednášky pro veřejnost z různých oblastí.
Agenda týkající se vědy, výzkumu a akademických kvalifikací na ECON MUNI spadá pod Oddělení výzkumu a projektů.
Kontrakt je strategický dokument, jenž vychází z Interního hodnocení výzkumu a doktorského studia (IHVD) uskutečněného na Masarykově univerzitě (MU) v roce 2022. Obsah kontraktu je navázán na doporučení získaná z IHVD, na priority a sdílené hodnoty MU nebo na vlastní strategie fakulty/ústavu ve výzkumu a doktorském studiu. Fakulta nebo vysokoškolský ústav tímto dokumentem uzavírají dohodu s rektorem MU a zavazují se strategii pro výzkum a doktorské studium implementovat.