Performance feedback and firms‘ strategic behavior

Autoři	JIRÁSEK Michal
Rok publikování	2018
Druh	Další prezentace na konferencích
Fakulta / Pracoviště MU	Ekonomicko-správní fakulta
Citace
Popis	Performance feedback causes changes in the firm’s strategic behavior. Based on attaining performance goals - aspirations, firms may change various strategies, e.g., in R&D. The presentation covers both theoretical background of performance feedback and its application to German industrial firms.
Související projekty:	Přístup managementu k redukci zpětných toků ve vazbě na spokojenost zákazníků a neustálé zlepšování