Motivační způsoby MV ČR pro implementaci nástrojů kality - udělování národních cen za kvalitu a inovaci
| Autoři | |
|---|---|
| Rok publikování | 2008 |
| Druh | Článek ve sborníku |
| Konference | Sborník z X. ročníku medzinárodnej vedeckej konferencie Katedry financií FINANCIE A RIZIKO |
| Fakulta / Pracoviště MU | |
| Citace | |
| Obor | Řízení, správa a administrativa |
| Klíčová slova | public administration;quality in public administration;The Department of Home Affairs;award for quality and inovation |
| Popis | Nedílnou součástí veřejného sektoru je veřejná správa (VS), která je primárně pojata jako služba občanovi, měla by naplňovat principy dobré správy, fungovat efektivně a výkonně, přispívat ke zvyšování konkurenceschopnosti ekonomiky a zvyšovat kvalitu života obyvatel. V české VS existuje od roku 2000 právní podpora pro zavádění nástrojů a metod řízení kvality ve VS Program Národní podpory jakosti. Nástroje kvality jsou postupně implementovány jak do organizací státní správy, tak územní samosprávy a dalších subjektů veřejného sektoru. Článek stručně hodnotí jeden z motivačních nástrojů ministerstva vnitra, který je používán pro zvýšení zájmu a rozšířenosti nástrojů kvality v organizacích VS. Tímto motivačním nástrojem jsou ceny za kvalitu a inovaci udílené od roku 2005. |
| Související projekty: |