Pozitivní motivace zadavatelů veřejných zakázek
| Autoři | |
|---|---|
| Rok publikování | 2007 |
| Druh | Článek ve sborníku |
| Konference | Teoretické a praktické aspekty veřejných financí |
| Fakulta / Pracoviště MU | |
| Citace | |
| Obor | Ekonomie |
| Klíčová slova | public prourements; efficency; motivation |
| Popis | Efektivnost, jeden z ústředních pojmů ekonomie, znamená absenci plýtvání, tj. co nejefektivnější využití zdrojů k uspokojení potřeb a přání lidí. V současné době se efektivnost vynaložených veřejných prostředků pohybuje okolo 50 %. Je to dáno tím, že hospodaření s veřejnými prostředky svádí k nesrovnatelně méně hospodárnému a v konečném důsledku méně efektivnímu použití, než když se jedná o nakládání s vlastními prostředky soukromých subjektů. Typickým příkladem v této oblasti jsou projekty realizované prostřednictvím veřejných zakázek. Příčin tohoto jevu je celá řada a jednou z nich je i malá motivace zadavatelů , neboť zde není bezprostřední vazba mezi osobou vynakládající veřejné prostředky (zadavatelem) a dopadem těchto výdajů. Příspěvek je věnován možnostem této pozitivní motivace. Je v něm nastíněn model pozitivní motivace zadavatelů na základě jejich zainteresovanosti na efektivním vynakládání veřejných prostředků v průběhu procesu zadávání veřejných zakázek. |